由中国企业家俱乐部主办的“2012年中国绿公司年会”于2012年4月21日-23日在湖北武汉举行。康泰纳仕国际新媒体总裁詹姆斯-比勒菲德发表观点。

 

　　詹姆斯·比勒菲德：我觉得所谓的信任是有不同层次的，第一就是简单的人与人之间的一种信任，这一信任也可以从一个地区扩大到全球，在人才方面，我们花很大的精力去雇佣世界的人才，不是说他们技术好，而是你可以相信他们，而且使他们理解你商业的远景和前景，这一点很重要，因为你要在国外展开活动的话，你CEO不可能一天到晚在那边，你可以网络会议，视频会议，但是最重要的是你在那里有合适的人，并且知道你公司的想法。我觉得东西方之间，我要强调我们之前讲的话，就是我们要有足够的对话，现在西方对中国可能有一些误解，甚至是恐惧感，通过更多的对话，可以由更多的了解和机会，让双方了解彼此，并且取得供应成长。

　　另外我觉得语言的障碍是很困难的，我每次跟中国同事对话的时候要用翻译，这就丧失了很多人与人之间对话的感觉和信息。那么和斯蒂芬·墨菲一样，我们都想学中文，我觉得对于西方的企业界领导人，学中文是很重要的。